In de cao als in de Arbeidstijdenwet staat dat je niet hoeft te werken op zondagen en op feestdagen. Algemeen erkende feestdagen zijn Nieuwjaarsdag, beide Paasdagen, Hemelvaartsdag, beide Pinksterdagen en de beide Kerstdagen, alsmede de Bevrijdingsdag 2015 en de jaarlijkse dag waarop de Koninginnedag wordt gevierd. Verder kun je niet verplicht worden om te werken op Goede vrijdag, 4 mei en oudejaarsavond na 19.00 uur.
Je mag niet gedwongen worden om wel te werken.